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MI Support als Arbeitsplatz

Als Unternehmen stützt sich MI Support auf unsere tatkräftigen, verantwortungsbewussten und motivierten Mitarbeiter, die mit professionellem Stolz und Engagement an der Lösung der Herausforderungen unserer Kunden arbeiten.

Lernen Sie uns hier besser kennen.

Die Menschen hinter MI Support

MI Support besteht heute aus über 50 erfahrenen Beratern aller Altersgruppen und mit vielen verschiedenen persönlichen, beruflichen und bildungsbezogenen Hintergründen.

Vielfalt ist einer unserer Grundwerte. Wir schätzen die Unterschiede zwischen unseren Mitarbeitern sehr und bemühen uns um eine integrative Kultur, in der Platz für alle ist.

+50

Anzahl der Mitarbeiter im Unternehmen

25 Jahre

Alter des jüngsten Mitarbeiters

72 Jahre alt

Alter des ältesten Mitarbeiters

Zu unserem Team gehören insbesondere Ingenieure, Bauingenieure, Maschinenbauingenieure und Mitarbeiter mit Berufsausbildung, die alle langjährige Erfahrung aus großen Bauprojekten mitbringen.
- Wir sind bestrebt, qualifizierte Mitarbeiter mit einem hohen fachlichen Niveau zu haben. Deshalb legen wir großen Wert auf eine kontinuierliche Kompetenzentwicklung und bieten Weiterbildungen an, um sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter immer auf dem neuesten Stand der Methoden und Technologien in der Branche sind.
Sonny Christensen
Eigentümer und Gründer von MI Support

Lokale Präsenz und zentralisierte Unterstützung

Unsere Mitarbeiter sind geografisch auf viele verschiedene Standorte verteilt, hauptsächlich auf Neuseeland, wo sie Teil der Projektorganisationen unserer Kunden sind.

Darüber hinaus fungiert der Hauptsitz von MI Support in Greve als zentraler Knotenpunkt, an dem unsere Verwaltung die Projekte unterstützt und in einer Vielzahl von Disziplinen behilflich sein kann, damit jeder seine Arbeit bestmöglich erledigen kann.

Projekteinblicke und professionelles Sparring

Obwohl MI Support ein inhabergeführtes Unternehmen ist, haben wir eine flache Organisationsstruktur, in der diese leitenden Angestellten selbst täglich an Projekten teilnehmen.

Neben kurzen Kommunikationswegen und schnellen Entscheidungsprozessen bedeutet dies auch, dass das Managementteam die Herausforderungen, die während der Bauprozesse auftreten können, genau kennt und ein solides professionelles Sparring anbieten kann.
- Bei MI Support geht es nicht nur darum, Ergebnisse zu liefern - es geht auch darum, Teil einer Gemeinschaft zu sein, in der Entwicklung und Zusammenarbeit Hand in Hand gehen.
Kristine Liljeberg
Leiterin der Abteilung MI-Unterstützung

Fokus auf Wohlbefinden und Teamwork

Wir bei MI Support sind der Meinung, dass starke und dauerhafte Beziehungen - sowohl zu Kunden als auch innerhalb des Unternehmens - für ein nachhaltiges Geschäft unerlässlich sind. Daher legen wir großen Wert darauf, ein positives und anregendes Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich unsere Mitarbeiter als wichtiger Teil unserer sozialen und beruflichen Gemeinschaft fühlen.

Wir engagieren uns für die Förderung von Wohlbefinden, professionellem Sparring und Teamwork durch Initiativen wie:
Häufige Fachveranstaltungen und Workshops
Soziale Aktivitäten wie Freitagsbars, Partys und Teambuilding
Fokus auf individuelle und kollektive Kompetenzentwicklung
Bei MI Support geht es nicht nur darum, Ergebnisse zu liefern - es geht auch darum, Teil einer Gemeinschaft zu sein, in der Entwicklung und Zusammenarbeit Hand in Hand gehen.

Wir glauben, dass ein gutes Arbeitsumfeld und zufriedene Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem anhaltenden Erfolg sind.

Sind Sie unser neuer Kollege?

Wir bei MI Support sind immer auf der Suche nach neuen, talentierten Kollegen, die unser Team verstärken möchten. Wir veröffentlichen regelmäßig freie Stellen und Sie können sich gerne in unsere Lebenslaufdatenbank eintragen, die wir ständig auf interessante Profile überprüfen.

MI Support ist ein dynamischer Arbeitsplatz, an dem es vom Denken zum Handeln nicht weit ist. Wir bieten engagierte und gute Kollegen mit einem Schwerpunkt auf Entwicklung und professionellem Sparring. Darüber hinaus haben wir gute und stabile Arbeitsbedingungen und legen Wert auf ein angenehmes Arbeitsumfeld mit häufigen gesellschaftlichen Veranstaltungen.
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